有一种放养，是“假放养”

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文｜Mr.6

我有个朋友，曾在一间很有名气的特色餐厅工作，但是工作了三个月，就辞职了。

她说，她的老板“管”太多！

我说，怎么可能？

因为这间特色餐厅的形象非常好，美式餐厅，美式作风，每个店员都展现他们的个人特色，感觉上，去上班好像是去“玩”的。这样的餐厅，怎么会“管”太多？

后来，我有一个机会，去探访这间餐厅、采访她们的老板，了解她们的“自由文化”，才发现内有玄机。

自由过度，适得其反

这位常上媒体的女老板，一见面，就侃侃而谈她的理念。

她说，她嘱咐她的店长，要给员工自由自在的权利，员工就会主动去工作：“所以，你不准管她们，不必提醒她们该做什么。该做的，她们会自己做。”

这位老板还说：“其他餐厅管东管西的，这样管，好像在管小孩一样，小孩也永远教不大！”

嗯，听起来颇有道理，真是有思想的老板！

到了早上11点，该是备料中餐的时间。看起来，厨师还没有开始准备。服务生还在外面聊天。

只有那位看起来满脸焦急的店长，很想赶快“提醒”大家：中餐时间到了，赶快先准备，不然，等一下要来不及了……

“不行！”老板说，“就是要让她们自发地去做，你太早提醒她们了，必须要11点半才能提醒她们开始备料。”

听起来还挺合理的。

“你要放她们‘自由’，她们才会自己学习。”老板补充。

但这时候，我瞄到一个奇怪的人。这个人，看起来像是一个员工，但，她又和其他悠游自在的员工不同，她看起来阴阴沉沉的，躲在角落，也没有穿制服。我再仔细看了一眼，那位年轻的小姐，不只没有穿制服，而且披头散发的，看起来也没有化妆，表情有些诡异，半掩半躲地站在角落。

那位老板看到我正在看她的员工，就跑过来解释：“她是刚来的店员，我跟她说，和客人打招呼，不必每次都用同一套，不必这么拘谨，但她一直都放不开……”

我满脸诧异，再次望向那位站在角落，瑟瑟缩缩的女孩。然后再望向眼前意气风发、畅谈理念的女老板——

“所以，她就被我们用我所发明的、最特别的方式‘教育’一下，”老板说，“就是今天一整天，不许她上妆、绑头发，也不许穿制服，要她用最‘自由’的方式来服务餐厅客人！”

我听了之后，下巴都要掉下来了。真是荒谬。

勿以自由之名，行强迫之实

曾听过一个妈妈，主张大人应该让小孩自动自发做事情，大人不必插手。

听起来是很“自由派”的妈妈？结果并不是这样，比方说，她要求小孩，不到某时某分，绝对不能起床，必须待在床上！早一点起床，就表示孩子“太紧张”。

这是真正的自由吗？

还听过另一个家长，认为孩子不必上普通学校，听起来是很“自由派”的家长，但他却要求孩子去一间整天在户外的学校，而孩子明明从头到尾都很痛苦，已经一年了，身心失调，但家长就是坚持到底。

所以，有些人把他们的自由理念挂在嘴边，其实都是假自由。控制欲很强的人，连自由都想要强迫规定，而且，让其他人看不出来，还要赞颂他们是多么开明、多么新潮。

世界上没人应该被控制，当有人控制你，无论是为了你好，还是为了什么好，还是所谓自由开明，通通都是在伤害你。